韩国最低工资及加班费指南

本指南是在韩国工作的外国人在查询最低工资、延长工作（加班）、夜间工作、节假日工作时可以首先参考的安全核对清单。

工资计算会因劳动合同、实际工作时间、营业场所规模、休息时间、综合工资约定（포괄임금 약정）、扣除项目而有所不同。本文档不是计算器，要判断是否真的存在欠薪，请持工资明细单（급여명세서）和工作记录向雇佣劳动部（고용노동부）1350或劳务专家确认。